企业值班大礼拜不休5人每天4人怎样倒班保证每人每周休两天？

答：一个月四星期共八天为周六周日，三人值班，每人休息二天，就是三人乘二共休息六天。三乘八是二十四，扣六是十八。十八除三是六。一人值六天班。理论上是三人每个周末周六都在值班，这样排好表，然后在月前三人各自商量自己这个月八天中哪两天是定为自己休息的日子。要值班是八天，三人一共也就六天是休息日，所以有人休息哪天最好是还有两人在值班，这样可以尽可能方便管理。然后有事要调班休假在三人间自己协商。

排好表，把要休息哪天涂去自己名字，如此排好休息顺序后，按此为准，要调班提前说。

一个月休4天是不是应该休？

您好，很开心回答你的问题，一个月休四天，是不是应该休？

通常情况下，如果有假期的话，那么如果您觉得休息可以让你放松的话，那么您肯定是选择休息啦，这个事情无可厚非，好好休息就好

以上回答，希望可以帮助到你，很乐意回答您所提出的相关问题，谢谢

实际上，只要每天不超过8小时，每周累计不超过40小时，每月休息四天的制度就是合法的。
如果超过了，就要按照1.5倍、2倍的标准给加班工资。

平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《劳动法》第四十条规定，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。

月休四天和每周休一天的区别？

月休四天是指一个月只能休假四天。视情况经过同意可连休或灵活休假。但这样计算的话一年十二个月只能休假48天。而每周休一天的话即是365天除于7天有52天可以休假。当然了52天休假也是视工作安排经同意可调整的。所以说周休假一天比月休四天每年还多出四天休假时间。还是比较划算。

月休息四天和每周休息一天是完全不一样的，月休息四天是指可以连续休息四天，也可以根据自己的情况自己选择什么时候休息，休息时间比较灵活，每周休息一天是规定死的，每周规定休息一天，一个月四周一共休息四天，休息时间比较固定！

六人上班，每班保证四人，每人每周休两天，应该怎么排班？

周一：1、2、3、4、5、

6周二：1、 3、 5、

6周三： 2、 4、5、

6周四： 2、3、4、

5周五： 1、2、 4、 6周六： 1、 3、 5、

6 周日： 1、2、3、4周一六个人全上班，周二至周日六个人轮流每天去四个人

5个人上班4个白班一个夜班每周休息一天怎么安排？

一人白班、一人中班、

一人夜班、一人休息。第二

天休息的人上白班，上中班 83

的人还是上中班，上夜班的

头人还是上夜班。第三天休息的上中班，上夜班的人上白班，上白班的人上夜班。第回天休息的人上夜班、上夜班的人上中班、上中班的人上白班。第五天上白班的人休息、上夜班的上中班、上中班的上白班、上白班的休息。

月休四天和单休的区别？

月休四天是可以在有事情有急事的时候请假休息的，而单休是只有周日或者周六休息一天，是有时间限制的，所以我还是喜欢月休四天的，因为可以自己选择休息的时间，而不受时间限制，你们喜欢单休还是月休四天呢？

有区别，月休四天时间较自由，可以集中办事，单休时间固定只能是周末或者周日，单休的话可以在工作今天之后好好的放松一天。如果有需要集中办理的事最好是月休四天，相对来说自由，一般的话好多单位办事时间都是工作日，，单休就不具备优势

月休四天是指每个月有四天公休假，这四天并不特定指那一天，你可以集中请休，也可以拆开了休，而单休一天，通常是指每周有一天的公休，也就是只能一周休一天，有时赶到大月份，甚至可以每月休到五天，但遇上小月份，有时每月只有四周，只能休四天。