过往比较有含金量但是工作时间很短的工作经历要不要写在简历上？

简历就是一个人的简单经历介绍。

求职应聘时，招聘单位会要求求职者出示个人的简历，主要分为个人情况、受教育情况，工作经历三大块。以期与招聘职位做一个匹配度的对比。

个人建议:简历尽量事实求是。这份短期但是比较有含金量的工作经历，如果这份岗位和这个经历很匹配的话，可以和HR面谈时重点谈谈这份工作经历，切记不要虚假夸张，因为后面还有背景调查！如果匹配度不高，面谈时可以一带而过。本人曾做过人事，也经历过跳槽求职。双方的心理状况，可以说略知一二。诚恳愉快的面试经历最重要！